我花了几千万从时尚中买下这10个宝贵的教训来创办一只商业狗!

从时尚杂志的女主编到互联网初创公司的狗,我只在烧了几千万英镑后才买了这些珍贵的课程。如果你在一年多前读过它们,我们不是向一份工作说再见,而是向一个时代说再见,你会记得我的故事。 2017年,我突然快35岁了,告别了安逸。一切从一开始就是生意。让我们永远保持青春(昨天,我在纽约的酒店里拍了照片)。我们总是在早上坐飞机的时候打架。我们花了16分钟洗头发,洗澡,用定时器吹干,12分钟刷牙,边吃边打包,还有2分钟下楼。 在去机场的路上,我打开了三部手机,同时工作。交通堵塞太恶心了,我呕吐了。我拿出一个塑料袋吐出来,擦了擦嘴继续说下去。 作为一名时尚业内人士,他曾经坚持要比以往任何时候都好看,但他不明白为什么程序员会买7件相同的t恤和牛仔裤。 现在,就连我自己也花了整个冬天买了30件毛衣、10条牛仔裤和7双运动鞋。 过去,当我在做杂志的时候,无论我睡得多晚,我都会找出第二天该穿什么。现在我太累了,四五天都洗不了头。我经常一大早就进入会议室。车轮战结束后,我会走出会议室,抬头看看冷星球空 一个人的一天只有24小时,不管他有多累,他都不能花25小时。然而,通过改变方法,单位效率可以成倍增加。如果他强壮,他的资本就会减少。 开始职业生涯的人不会抱怨工作有多难。他们怎么能没有委屈地工作?胸部和图案都是由不公正支撑的。 两年前,许多密友建议我跳出时尚界。他们说创业非常困难,但是非常酷,绝对值得。你会爱上这种感觉的。 当时,我不相信。在时尚界呆了九年后,我无法想象还有什么比一位女性主编更好的了。 创业?三十岁以后,我不想再从头吃这种苦了。 直到我跳进海里,我才知道。我只是恨它太晚了!创业带来的快乐是巨大的。看到脑海中的想象一步步实现,绝对不能取代成为一个伟大公司中最闪亮的螺丝钉。 自从我们开始生产网络产品以来,已经快一年了。 我们决定在4月15日制作身份证大眼睛。我们在6月底制作了一个内部测试版本,并在10月中旬向一些受邀用户公开。到目前为止,我们已经迭代到版本9。 在此期间,经过各种困惑、纠葛、起伏、得失的心,踏上了许多大坑,也积累了许多宝贵的教训 初创公司就像浩瀚大海中的一艘小船。它的创始人就像一个船长。他是做决定的人。你的决定直接影响到船上所有人的生死。 虽然你什么都不知道,但由你决定什么时候全速航行,什么时候保持体力,在港口停靠。 当你没有经验可循时,你的模式、愿景、判断+专业解决方案在很大程度上决定成败。 最近,我一直在深刻反思2016年作为一名不称职的首席执行官我犯了哪些重大错误。 如果企业家不反思他们自己的错误决定,没有人会为你指出你的船会朝着错误的方向越走越远。 今天,我和大家一起,心心相印地分享一个新企业家的惨痛教训,这个教训耗资数百万美元。 第一课你是团队中唯一一个开始创业的人,其他人只是在找工作。当你是一名员工时,你有多不了解老板?当你有一天成为老板时,你有多不了解这个员工? 女性创业者,最受批评的管理弊病是情绪化、决策多变、不分权、易怒、员工压力大和负面能量传递 从我做生意的第一天起,我就不断提醒自己不要犯这些错误。虽然我是一个非常强壮的人,但经过一年的工作,我没有对这个团队发脾气。我的脾气比以前当主编时好多了。 既然发脾气不能解决问题,就把它放下,想一些有用的方法。 说实话,当产品出现问题,团队状况不佳时,我的心很狂躁和沮丧。 我的搭档总是很酷:你必须接受这样一个事实,你是唯一一个开始创业的人,其他人只是在工作。 每个人都在帮助你实现你的理想。每个人都不理解你想要制造的产品的价值,也没有你的感觉和野心。 你必须接受这样一个事实,你是唯一一个开始创业的人,其他人只是在工作。 每个人都在帮助你实现你的理想。每个人都不理解你想要制造的产品的价值,也没有你的感觉和野心。 我的痛苦正是因为我理解它 享受没有错,爱和家庭已经很重要了。 仅仅因为你愿意牺牲你的舒适去追求自我价值,你不应该认为每个人都应该这样做是理所当然的。 理解属于理解,但理解不应导致降职。Kpi只能在完成后才能运行。因为它不能按需创造价值,所以只能互相放弃。 作为老板,你应该永远感激团队,不要以“应该”的态度对待团队。 相反,当一个人出来工作时,你的职业价值取决于你创造的价值。如果你把挑战当成学习的机会,你会进步得更快,感觉更充实。 所有的Ceo都面临着“你是唯一一个创业的人,每个人都在工作”,而不仅仅是一家创业公司。 如何解决它?1.当选择具有相同价值的员工和初创公司时,价值识别的优先级高于一切。 在价值认同的基础上,对职业能力和综合素质进行重新评估。 当人们第一次进入工作场所时,很容易看到高层,高估自己。一旦他们被淘汰,他们的自尊心太强,无法接受他们“能力差”的事实。他们只能用“不同的价值观”作为借口。 这种情况很常见。新员工最好碰壁几次,他们的自我评价会逐渐变得理性。 世界上所有的老板都喜欢掌管公司的员工,有企业家精神和主人翁意识的员工,虽然很少,但绝对存在。 这些最大限度追求自我价值的年轻人注定会在未来变得与众不同。 我是一个价值观非常统一的人。我看起来一模一样。我和文章里写的图像一样。我没有社会人格分裂,也没有正面或背面。 因此,测试值变得非常简单。如果你同意我们这群擅长进步、喜欢学习和探索人性的人,那么你会喜欢这个团队的。 不久前,我采访了网易的一名编辑。他表现得非常成熟,坦率地说:我计划今年结婚生子。我不敢去创业。相反,我不能全力以赴拖延你。 如果我比你小3岁,并且有信心和热情加入,但是现在加入一家新公司与我的人生规划相冲突,我只能有孩子,看看是否有命运。 我计划今年结婚生子。我不敢去创业。我不能全力以赴拖延你。 如果我比你小3岁,并且有信心和热情加入,但是现在加入一家新公司与我的人生规划相冲突,我只能有孩子,看看是否有命运。 这些申请人的坦率令人感动。 如果你想从9点到5点保持舒适和稳定,不要创业。 如果你想接受终极挑战,去创业吧 这取决于你想要什么。 2.你对团队最大的好处不是福利和薪水的增加,而是带领他们走向胜利。 对团队来说,最好的事情不是吃喝玩乐,而是带领他们走向胜利。 高级员工,梦想动力 中层员工,财务激励 底层员工,系统激励 所有这些都是例行公事。 对心态严肃的工人来说,最有效的激励是晋升和加薪。 但是这样的人越多,你的生意就越没有效率。 尽快优化团队,洗去游手好闲者。 对于自我激励的人才来说,加薪毫无用处,因为他们可以在几分钟内找到更好的工作。 杰出人士最大的恐惧是他们没有工作去磨砺他们的双手,做没有成就感的事情。他们每天都重复自己的话。这样的状态对他们来说是危险的。 一旦这个阶段继续,你要么失去他,要么他被温水煮青蛙毁了。 精英部队必须战斗,打大仗,赢得战斗。他们决不能不战而屈人之兵。 赢得战斗的激励效果远远好于福利和加薪。 你应该利用事实的结果让他们知道你是一个值得跟随的人,跟随你会让他们提升得更快。 每个人都希望追随一个更有前途的老板,一个在过去经受住考验、将来会被信任的老板。前者取决于他的简历,而后者是他的性格。 3.高素质人才储备+良性竞争互联网公司员工流动性大,初创公司规模更大是正常的。 最初,团队需要被清洗、优化、不断磨合、淘汰,并找到更合适的人才。只要核心高能员工在场并能与产品一起成长,他们就不怕基层水兵。 找到养牛的人,为未来做准备,站在未来,为现在做准备总是需要时间的,当有真正的需求时,现在找到他们就太迟了。产品开发周期太宝贵了,时间比金钱更昂贵。 这也是我今年犯的一个大错误。我没有花足够的精力去找人。 幸运的是,我相对幸运。创业之初最重要的人仍然和我在一起,越来越好,每个人都可以保持同样的心态。 然而,产品开发的速度比我预期的要快,痛苦和问题接踵而至,人才的分配严重跟不上。 首席执行官不应该因为他或她在寻找人才时比从来没有更好而懈怠或拖延。 4、不要和团队做朋友,做战友,一起进退有高度敬业精神的好老板,不应该和员工热吻,和团队姐妹情同手足 大多数中国人不能接受为他们的女朋友工作。 伙伴关系,除了 (当然,女朋友们一起创业,而且撕扯和撕扯的比率通常很高。据说外国人下班后可以去酒吧和你一起喝酒,告诉你你被解雇了。 在中国人的人类社会中,女朋友模式和工作模式之间很难有如此明显的区别。 当你不得不检查你最好朋友的Kpi时,她无法忍受,抱怨你的不人道、太强、价值观冲突等等。 她的反对会让你的处境很尴尬,毕竟是你在一开始就表扬了她。 如果这时你心慈手软,对你的“最好的朋友”发发慈悲,而她没有得到她应得的惩罚,她将立即成为团队中“最薄弱的一环”,像病毒一样传播负面影响。 这个曾经坚固的铁链,因为生锈的戒指没有及时拆除,很快就感染了周围的铁环,整个团队都被抛弃了。 你试着把一个腐烂的香蕉放进一篮子硬绿香蕉里,整个篮子很快就会腐烂。 因此,创业时,不要先和团队成为朋友。如果你们是朋友,那就把难听的话放在前面,生意就是生意,准备好失去这个朋友。 成为团队的战友的好处是你的目标是一样的,每个人都朝着一个目标冲刺,即使陌生人也可以成为好的战斗伙伴。 吃喝玩乐不需要任何情感基础。信任是一个接一个建立起来的。 应该优先考虑与成熟、理性和杰出的人一起工作,和谐而不是分歧,而不是不和。 第二课你在做决定时想出的好主意很可能是别人踩过的大坑。人们总会觉得自己是对的。最困难的事情是坦率地承认他们错了。 我们经常认为自己已经想出了这样一个好主意,并且着眼于市场,从来没有人做过这样的事情。 心中暗暗高兴:我是不是太好了?没有竞争 不要太早快乐,没有竞争,这是一个可怕的信号。 你并不比其他13亿人聪明多少。你想出的牛逼创新可能是许多人走过的道路,而且已经证明是行不通的。 作为用户,我们看不到99.9%的失败,我们只看到0.1%的成功。 能活着让你知道有这样的产品,这样的公司,是万分之一的幸存者 每个人不这样做是合理的。 以身份证的大眼睛为例。首先,我们希望建立一个共享社区,提供更好的消费解决方案,以满足提升城市中产阶级消费的需求。我们判断市场上没有多少竞争产品。 这部分需求主要是通过订购游行人数来满足的,但是用个人的智慧来养活大量用户将会遇到连续内容制作的压力。个人经历总是有限的。每个人都告诉所有的天才有一个动态的生态。 当时,我们天真地认为,人们只需要10个最佳答案来满足任何消费者需求。 然后,让我们创建一个十大问答社区,将问题和答案绑定在一起,上投票的更多答案将显示在前面。 考虑到大多数女性用户在做出消费决策之前很难做出选择,每个答案都受到图片和文本格式以及字数的限制,因此用户可以更容易地获得核心信息。 因此,我们制造了一种从头到尾颠覆用户习惯的产品。不仅交互习惯和用户界面设计极其冷淡和不友好(尽管高端用户非常喜欢) 更致命的是,直到最近,我们才发现所有的问答社区只呈现答案流逻辑(通过答案链接回问题),而我们的社区非常反人类,只呈现问题并将问题与答案绑定在一起。 因此,很明显,用户每天创造的数百个新答案隐藏在一堆真实但看似混乱的问题下。将近20万个枯燥的答案看起来只有数万个。 这是我最初自以为是的创新,但它已被市场证实为错误的产品决策,导致产品过程中至少浪费了半年时间 这条艰难的道路与前目击者封锁的道路完全不同。 我是一个喜欢面对困难的人。在我过去的工作经历中,我喜欢挑选那些每个人都觉得太难而不愿做的事情,并且我获得了更多的成长和收获。 由于这种不屈不挠的性格,我错误地把艰难的道路和不可能的道路混淆了,缺乏深入思考,在产品战略决策上犯了错误,导致产品浪费了半年多的问答捆绑和转圈。 在一个相对成熟和循证的行业,有些人失败了,有些人成功了。他们必须想办法站在巨人的肩膀上。他们不应该一个个掉进所有的大洞,然后再爬出来。 第三课钱。时间和金钱是最没有价值的。时间比金钱昂贵得多。在媒体工作的人通常擅长于与小人物斗争。 与互联网行业不同,机会成本非常高。 精品产业是一个壁垒很高的产业。它的实现相对细粒度,每个人都非常详细。毕竟,奢华没有细节。 互联网行业是不同的。当风口打开时,猪会飞,但是当风口关闭时,投入更多的精力和投资是没有用的。 因此,互联网商业圈,时间太贵,必须打对主意,没有准备好,总是不准备冲出去 今年的问答产品非常受欢迎。英美烟草制造了问答产品。投资者很担心。他们担心我会掉进一个大坑里,在那里我打磨产品的细节。他们对产品一直不满意,也没有开始推广。潜意识里,他们害怕受到市场的考验,变得越来越死板。 我不得不承认,在项目开始的半年前,我的产品策略过于保守,过于关心用户的感受,没有添加推送功能,也没有在一键答案保存功能中添加二维码,以免打扰用户。 结果,用户反而抱怨说,我问了一个问题,你为什么不推一把告诉我有人回答了我?如果我害怕烦恼,我可以自己关掉推,但是你不能不把它发给我。这么多人跟我说话,却错过了…投资者一再告诉我,你现在做的不是精品行业。你不需要那么珍惜羽毛。迈出更大的一步,不要像关心婴儿一样关心你的用户。事实上,他们很高兴被打扰。他们喜欢在论坛上受到欢迎。 在iDS大眼社区开发的早期阶段,我们花了很多时间来润色用户界面和复制。因此,用户非常喜欢每次迭代的启动启动屏幕,甚至保存了集合,说这是他们唯一一次看应用程序的启动启动屏幕并保存它。 然而,也是因为我太关注女性的视觉和用户体验,扣除细节花费太多时间,导致产品进展缓慢。 行业因为我坚持人才短缺,我们的团队一直跟不上发展需求,经历了很长一段时间没有产品经理,只有ui饥荒时期 事后看来,我对导致错误决定的时间成本一无所知。 细节完美主义者不适合创业。 你必须学会容忍细节的不完整性,清楚地区分优先顺序,以小步骤快速运行,并且首先计算大账户,而不是小账户。不花钱的Ceo不是好的Ceo。 仍有许多教训需要吸取。如果有人感兴趣,我会详细写下来。第四,生意和合作伙伴对彼此都有好处。商业和友谊的双赢对他人有好处。这不是因为你对自己有好处,而是因为你可以给助教带来好的教训。5号产品很棒,必须经过市场测试。感觉就是感觉,生意就是生意。 你可以把感情和生意分开。 然而,在感情的背后,有一个很好的业务需要支持。核心关键是——你的用户是否买单。6号程序是一条被数千万人验证的捷径。抵抗例行公事的巨大诱惑需要多少勇气?第七条合作任何人都能帮助你,即使比你少得多,老鼠也能帮助大象。不管你有多坚强,不要拒绝别人的帮助。 不要任性,提前给自己关上门。 在追求成功的过程中,你的自尊毫无价值。 如果你想拥有加入世贸组织的快乐,你应该停止抱着生来就有的心,永远不要听从别人的任何建议。你应该回答“我知道,但是…“最初跟着你的人注定要离开。 因为他们见过你最丑的样子 增长是丑陋的 好习惯 第九十八课自由和自律可以带来自由。滥用自由只会加速对少数应该获得自由的人才的毁灭。应该对自由分配机制作出合理安排。与此同时,应该格外小心。不要在企业文化开放后就成为追求良好企业文化的初创公司。很快他们都会挂断电话,先生活,然后好好生活。 成功是一步一步来的。罗马不是一天建成的。 金钱不是邪恶的,世界上没有一个伟大的公司是不盈利的。 所谓的伟大是先离开,生存,经营好,成为一家成功的商业公司,然后花钱做很多伟大的事情,然后继续花钱大声说话,告诉更多的人我们是伟大的。 趋势人们不反对趋势,你只需要一辈子不做傻事,除非你想加速死亡,不要反对趋势 坚持住,但只在你擅长的领域。 坚持自己不擅长的领域的人会变成唐吉诃德。 知道你做不到 在你擅长和有才华的领域,选择与大趋势相结合,而不是成为一个与时代抗争到底的所谓“战士”。 我们身份证上的一只大眼睛有力量回答萨曼塔克斯的电话。会议那天下雪了。她开车来接我,在路上发自内心地对我说:这个世界上真的没有多少人有头脑,愿意吃苦耐劳。 最后,你越是奔向终点,你就会越发现成功没有秘密,那就是坚持正确的道路走向终点。 选择正确的道路,走艰难而危险的道路,一直走下去,直到乌云散去,月亮明亮,就这么简单。 每次你完成下一场比赛,你就Pk了成千上万放弃的人。正是因为90%的人,你才开始放弃。成功只属于万分之一的人。 生活中,想放弃总是最容易的 想放弃,想退出,门就在那里,转身就可以结束今天日复一日的痛苦和磨难 然而,你必须考虑一下,放弃意味着你免费跑了第一个半程马拉松~另一方面,至少你不必为第二个半程马拉松而痛苦…当然,从本质上来说,没有什么是不劳而获的。 只要你想活多久就活多久 人生苦短,何必费心取悦每个人?你的爱是非常有限的,只对值得爱的人足够。

未经允许不得转载:威尼斯人在线网址 » 我花了几千万从时尚中买下这10个宝贵的教训来创办一只商业狗!
分享到:
赞(0)

评论抢沙发

  • 昵称 (必填)
  • 邮箱 (必填)
  • 网址